epoksi zemin kaplama bariyer mantar bariyer istabul epoksi l koltuk takımı nice türkiye bft elektronik sigara pili evden eve nakliyat Kurumsal seo gebze evden eve nakliyat nice türkiye otomatik kepenk Dış cephe mantolama tuzla escort maltepe escort ateşehir escort kartal escort pendik escort kurtköy escort ankara escort ankara escort kocaeli escort Membres
Photo Gregor
 
Membres PDF PRINT

 

KRYLOV Valery
Doctor
Courriel : valeri_krylov@hotmail.com
Publications :

    Chapitres d'ouvrages / Chapters in books
  • V.KRYLOV (2011), « Comprendre et utiliser les fondements culturels russes : La Russie, un pays marqué par la démesure », Bien communiquer avec vos interlocuteurs russesAFNOR, in (dir). G. Lutique
  • V.KRYLOV (2011), « Comprendre et utiliser les fondements culturels russes : La Russie, terre de paradoxes », Bien communiquer avec vos interlocuteurs russesAFNOR, in (dir). G. Lutique,
  • V.KRYLOV (2008), « Culture et gestion en Russie : entre l’efficacité et l’incertitude  », Presse de l’Université Laval et TÉLUQ/UQAM, in (dir). Eduardo Davel, Jean-Pierre Dupuis et Jean-François Chanlat (dir.) Québec Canada
  • V.KRYLOV (2008), « Les impacts des traditions et des innovations sur l’organisation du travail dans les entreprises russes », à paraitre, Ed. Science (en russe), in (dir). Alexandre Goffman (dir.) Moscou  Russie
  • V.KRYLOV, A.SLOBODSKOI (2006), « Gestion des ressources humaines en Russie Approche interculturelle », La comptabilisation des actif Ed. Vuibert,, in (dir). J. Allouche (coord), Paris France
  • V.KRYLOV, A.SLOBODSKOI (2006), « La gestion des ressources humaines en Russie », Encyclopédie des Ressources HumainesEd. Vuibert, in (dir). J. Allouche (coord), Paris France

    Articles
  • V.KRYLOV, J.METZGER (2009), « Organisation du travail en Russie postsoviétique. Quels compromis entre pratiques nationales héritées et management importé ? », Recherches sociologiques et anthropologiques
  • V.KRYLOV, A.SLOBODSKOI (2005), « L’évolution de la culture d’entreprise dans la société en transition : le cas de la Russie », Sociologies Pratiques, n° 11, pp.121-134
  • V.KRYLOV, A.SLOBODSKOI (2004), « Cultures d’entreprises russes vues par les chercheurs et les praticiens étrangers », Revue Izvestia de l’Université d’Etat d’Economie et de Finances de Saint-Petersbourg
  • V.KRYLOV (2000), « L’aspect géographique du transfert des technologies et de la migration de l’industrie dans l’économie mondiale, en coopération avec N.V. Alisov et M.A. Mironov , iGéographie de la sphère innovatrice de l’économie mondiale, Moscou, Presse Solo_2000, 268p., »,

    Communications / Conference Papers
  • V.KRYLOV (2012), « Gestion des ressources humaines en Russie. Quelles pratiques entre l'héritage et l'importation? », 2ème conférence annuelle d?Atlas/AFMI (Association Francophone de Management International) L?engagement international a l?écoute du local, Lyon France, 31 mai et 1 juin
  • V.KRYLOV (2008), « Dynamique d’évolution des pratiques de GRH dans les entreprises Russes  », Association Internationale des Sociologues de Langue Française (AISLF), CR 22, Istanbul Turquie, 7-11 Juillet
  • V.KRYLOV (2008), « Gestion de la diversité en Russie: de l’égalité forcée vers le marché sans frontières  », Association Internationale des Sociologues de Langue Française (AISLF), CR 22, Istanbul Turquie, 7-11 Juillet
  • V.KRYLOV (2008), « Construction de l’échelle de transformation des pratiques de la GRH en Russie  », Centre franco-russe de recherche en sciences humaines et sociales de Moscou, Séminaire d’été, USR 3060 (CNRS-MAE),, Petrozavodsk Russie, 23-25 Juin
  • V.KRYLOV (2008), « Les traditions et les innovations dans la GRH des entreprises russes », », Centre franco-russe de recherche en sciences humaines et sociales de Moscou, Rencontre franco-russe autour du programme dirigé par Alexandre Goffman: « Traditions et innovations en Russie post-soviétique : particularités culturelles, interaction, dynamique », participation de Laurent Thévenot , USR 3060 (CNRS-MAE), Moscou Russie, 28-avr.
  • V.KRYLOV (2006), « Les impacts des traditions et des innovations sur l’organisation du travail dans les entreprises russes  », Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines (AGRH), Reims France, 16-17 Novembre
  • V.KRYLOV, A.SLOBODSKOI (2004), « L’évolution de la culture d’entreprise dans la société en transition. Cas de la Russie », Association Internationale des Sociologues de langue Française (AISLF), Tours France, 5-9 Juillet